为进一步推进“三全育人”综合改革落地，完善“五育并举”育人体系，拓宽学生参与学院民主治理的渠道，培育新时代青年的责任担当、创新思维与团队协作精神，为学生提供开阔视野、锤炼能力、提升素养的实践成长载体，经学院党委研究，决定组建材料科学与工程学院第48届团学组织暨第二届学院协同治理工作服务队（以下简称“服务队”）。现将有关事项通知如下：

一、组织架构和工作职责

团学组织共下设“七大平台”，分别为学生思政教育中心、党团班建设中心、学生事务管理中心、学生资助服务中心、学生发展辅导中心、就业指导与职业发展辅导中心、研究生事务管理中心。

各平台组织架构、部门介绍和工作职责如附件3所示，其中研究生事务管理中心单独发布招募通知。如有对各级平台、组织和部门职责方面的疑问，请咨询本年级辅导员老师。

二、报名条件

1.人员范围：学院全体在读本科生、研究生，具体各中心、各部门招聘人数、年级要求见附件4。

2.政治素质过硬。积极拥护中国共产党的领导，坚持正确政治方向，树立正确价值导向，自觉践行社会主义核心价值观，爱国爱校、遵纪守法，全心全意为师生服务。

3.思想品德端正。自觉践行社会主义核心价值观，并且具备良好的社会公德、个人品德，遵纪守法，无违反校规校纪情况，未传播对国家、对社会、对学校、对学院有害的言论，无不良行为。知校、爱校、兴校、荣校，踏实肯干、作风扎实，集体荣誉感强，有创先争优意识。

4.学业基础扎实。在学生工作、创新创业、公益志愿或文体艺术等领域业绩优秀。其中，竞聘学院学生会各岗位的同学，2025-2026学年必修课和专业选修课主干课程要求无不及格情况，所修全部课程平均学分绩点排名位于专业前50%以内，其他团学组织成绩择优。

5.热爱学生工作。群众基础良好，得到同学的认可和信任；始终心系同学、团结同学，与广大同学保持密切联系，热爱自己的工作，尽职尽责。

6.履职能力优秀。具备一定的团学工作经验、组织领导、统筹协调和执行议事能力；具有强烈的事业心和责任感以及较好的组织协调能力、语言文字表达能力、团队协作和创新意识。有学生工作经历者优先。

三、工作安排

1.公开报名（即日起至6月26日）

报名采取个人申报和组织推荐相结合的方式进行。须填写附件1《报名表》、附件2《材料科学与工程学院第48届团学组织报名表汇总表》，于6月26日前将附件1、成绩单（截至提交材料时的成绩黑白打印）纸质版交至综合楼306（中），附件2电子版发送至cl1491345@163.com。联系人：方老师，联系电话：0551-63831057。

2.资格初审（6月27日至28日）

学院根据岗位设置的条件，对申报者进行资格审查。

3.竞职答辩（7月1日至3日）

各级平台按照第一志愿组织符合条件的候选人进行竞选PPT答辩，每人时间不超过5分钟。本次各平台组织换届答辩具体时间、地点及安排另行通知。请报名同学加入通知群：1020108625。

4.组织考察（7月5日前）

对各岗位候选人初步人选征求所在班级团支部意见，听取普通学生、年级辅导员意见。根据考察情况，研究提出各岗位候选人预备名单。

5.公示、考察和聘用（7月6日）

对拟聘任人选进行公示，公示无异议后聘用。考察试用期为3个月，考察合格后正式聘用，聘期为1年。聘期结束考核合格后颁发聘书，团学组织全体同学统一纳入学院学生干部队伍管理。

四、有关要求

1.强化领导，精心组织。各年级、基层党支部、班级团支部、团学组织要高度重视本次团学组织学生干部招募工作，认真做好宣传动员工作，推荐优秀同学，鼓励和支持有能力、有热情、有责任心、符合条件的同学踊跃报名，加入团学组织大家庭，施展才华，历练成长，贡献力量。

2.严格条件，认真审核。学院将严格审核学生基本情况、学习成绩和获奖情况等报名信息，保证信息真实、准确，确保竞聘的公平性。推荐中，发现弄虚作假的一律取消竞聘资格，对相关人员严肃处理。各主要学生干部的任职均设有3个月试用期，根据个人任期表现和组织原则调整。

3.强化监督，严肃纪律。学生组织要严肃换届纪律，换届选举工作坚持“公开、公正、公平”的原则，在学院党委的领导下，由院团委统筹指导进行。

共青团合肥工业大学材料科学与工程学院委员会

2026年6月22日